Home在7月7日报告说，根据今天的德意志新闻社报道，一项调查显示，大多数德国雇员尚未获得其雇主提供的人工智能（AI）培训的机会。根据Bitkom的数据，有关信息，电信和新媒体的信息信息，只有五分之一的从业人员接受了AI使用的培训，而高达70％的人没有收到任何培训邀请。另有6％的案件具有可用的培训资源，但尚未使用。调查受访者是16岁以上的1,005名德国人。 Bitkom警告说，不提供AI培训的企业可能违反相关法律。显然，由人工欧盟情报法设定，所有使用AI必须使用的公司必须是我的，相关人员具有足够的AI技能。该法规不仅适用于正式员工，还适用于自由职业者，临时工和外部服务提供商。 Bitkom董事长拉尔夫·温特斯特（Ralph Wintergest）指出我简化了大量的工作流程和提高效率。 “关键是要掌握正确的方法，了解技术的功能和限制，并忽略数据保护和信息安全。”他还建议，尚未引入的公司还应考虑AI进行培训实践，因为许多员工已经开始使用私人AI应用程序进行工作。这个房屋从数据中学到了许多服务人员期望在未来几年中深深改变工作场所环境的信息。其中，有14％的人记得AI可以完全取代他们的工作。虽然多达三分之一的受访者认为AI可以取代他们的老板。